县级机关各部门党的群众路线教育实践活动部分整改项目表

发布时间： 2015-1-9 14:06:02　　　浏览：205　　　字体大小：大中小

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  单 位	整改项目	整改项目	整改时限	责任领导	完成或推进情况
  总工会	转变工作作风，加强基层走访	实行直接联系群众制度，确定每月第一周周四、周五为“集中走亲日”，县总工会全体机关干部集中下基层走访调研。领导班子成员每月至少开展两次对联系乡镇、村（社区）、企业等的走访，切实解决基层实际问题。	2014年9月	王卓良	已建立集中走亲制度，县总机关干部每月第一周周四、周五集中下基层，县总班子成员每月至少下基层2次以上。
  	关爱职工群众，创建综合性工会服务平台	1、大力推进职工服务中心、站、点建设，积极争创省级示范优秀，全力打造帮扶、维权、服务“三位一体”的综合性工会服务平台。2、开展金秋助学、就业帮扶、法律援助、爱心透析、“工会惠员卡”、一线职工免费疗休养等工作。3、广泛开展多形式的送温暖活动，全年帮扶困难职工600人次以上，发放帮扶资金100万元。4、深入推进职工住院医疗互助扩面工作，争取医疗互助参与职工累计达到5万人。5、完成第二批职工医疗补助的发放，确保工资集体协商续签率达100%。	2014年12月	钟传声 周志良	1、县总服务中心创优工作已通过省总检查验收。2、金秋助学、爱心透析、工会惠员卡第一期发放工作均已完成，就业帮扶、法律援助等活动正在开展中。3、今年慰问困难职工及子女共1247名，发放救助金132.05万元。4、医疗互助参与职工累计已达到5.08万人。5、工资集体协商续签率已达100%，第二批职工医疗补助已经启动。
  	完善各项制度，加强正风肃纪监督	1、完善内部公务接待、车辆管理、会议制度建设，规范单位内部财务审批及报销制度，开展定期自查活动。2、强化学习型机关建设，完善县总干部年度学习计划，充分利用“科级干部讲堂”、网上在线学习、专题培训等载体，开展经常性学习教育。3、常态化执行财务监督检查，开展25人以上企业工会年度互审和基层工会财务跨年审计活动	2014年12月	王卓良 黄友花 陈润锋	1、各项规章制度已经修改完善。2、完善了县总干部年度学习计划，科级干部授课已达4次。3、对企业工会年度互审和基层工会财务审计活动已经完成。